苹果设计团队大变革！三名核心元老相继离职

据华尔街日报报道，苹果的工业设计团队正在经历一系列变革。据报道，几名苹果老将正在离开这支由Jony Ive领导的大约二十人组成的团队。

据悉，Rico Zorkendorfer和Daniele De Iuliis已经在Apple工作了35年，于近期决定离开苹果。Julian Hnig已经在团队中工作了十年，并计划在未来几个月内离开。

Zorkendorfer说，他需要休息一段时间，与家人共度时光。他还说，能在苹果的设计团队工作，他感到无比荣幸。Zorkendorfer称，苹果很好，在首席设计师Jony Ive的领导下，会有新鲜血液发挥作用。

在声明中，Zorkendorfer表示：“我们有出色的新设计师，非常新的一代。在过去几年里我们做的事能够继续。人才充沛。”

De Iuliis没有立即回复置评请求。Hnig则拒绝置评。

工业设计团队在苹果的成功中发挥了重要作用。在Jony Ive的带领下，该团队关系密切，在过去10年里只有几位离职。当史蒂夫·乔布斯担任苹果首席执行官时，这个团队拥有充足的资源和关注度，这使得团队更加团结紧密。

其中，Danny Coster在苹果工作23年后离开去了GoPro，设计师Christopher Stringer为苹果工作21年后于2017年离开，他拥有大量突破性设计专利，当中许多与iPhone有关。

华尔街日报解释说：乔布斯将设计团队置于苹果产品开发过程的核心位置，并对团队倾注了大量精力，几乎每天都要访问团队，看他们开发新产品的最新成果。据其中一些人说，团队在苹果内部地位的提升，加上乔布斯的重视，帮助创建了一个共同工作和社交的团队，这个团队变得如此紧密，以至于十多年来只有少数成员离开了。

当苹果成为世界上最有价值的公司时，股票奖励让设计师们成为百万富翁。许多人能够买得起第二套甚至第三套住房。

老将离开，来自耐克、独立工作室、设计学院的新兵加盟，继续开发新产品。

此外，苹果核心设计团队的人事变动与公司重视数字服务不谋而合。在艾维的领导下，设计iPhone、iPad、Apple Watch的团队成员拿出重要新品的速度减缓。最近让人难忘的产品可能是2016年推出的AirPods和2017年的HomePod。

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